Nằm trong khuôn khổ dự án khuyến nông Trung ương giai đoạn 2024-2026 “Xây dựng mô hình trồng quế theo hướng hữu cơ tại một số tỉnh miền núi phía Bắc”; trong 2 ngày, ngày 21/10 và 25/10/2024, Trung tâm Khuyến nông và Dịch vụ nông nghiệp tỉnh Lào Cai phối hợp với Trung tâm Dịch vụ nông nghiệp huyện Bảo Yên và UBND các xã Xuân Hoà, Vĩnh Yên đã tổ chức ba lớp tập huấn chuyên sâu về nâng cao năng lực quản lý và kỹ năng xây dựng kế hoạch sản xuất kinh doanh, quản lý hợp đồng cho 03 tổ hợp tác (THT) sản xuất quế theo hướng hữu cơ trên địa bàn xã.

Lãnh đạo UBND xã Vĩnh Yên phát biểu khai mạc lớp tập huấn

         Tham gia lớp tập huấn, Ban quản lý và các thành viên tổ hợp được trang bị kỹ năng quản lý và điều hành; các thành viên THT được hướng dẫn phương pháp tổ chức sinh hoạt THT, kỹ năng xây dựng và quản lý hợp đồng liên kết, xây dựng kế hoạch sản xuất và kinh doanh thông qua việc sử dụng công cụ GALS.

            Bắt đầu buổi tập huấn, Ban quản lý tổ nhóm được yêu cầu điều hành một buổi sinh hoạt tổ nhóm theo phương pháp truyền thống.

Tổ trưởng THT xã Xuân Hoà điều hành tổ nhóm theo phương pháp truyền thống

         Có thể thấy tiến trình theo phương pháp truyền thống thường qua các bước: ổn định tổ chức, trưởng nhóm báo cáo đánh giá kết quả hoạt động của THT trong thời gian vừa qua, nêu những lưu ý trong quá trình trồng quế hữu cơ, chia sẻ những kinh nghiệm trồng quế của gia đình mình, yêu cầu bà con đưa ra ý kiến. Phương pháp này có ưu điểm là các trưởng nhóm chuẩn bị nội dung khá kỹ, truyền đạt được chỉ đạo của chính quyền địa phương và cơ quan chức năng về trồng và quản lý quế theo hướng hữu cơ. Tuy nhiên, phương pháp này chưa thu hút sự tham gia xây dựng ý kiến của các thành viên, chưa đưa ra cách giải quyết các vấn đề còn đang vướng mắc trong tổ nhóm.

            Để khắc phục tồn tại hạn chế trên, giảng viên đã giới thiệu và hướng dẫn các THT sử dụng công cụ GALS để tiến hành tổ chức một buổi sinh hoạt tổ nhóm. Các học viên được hướng dẫn lựa chọn chủ đề sinh hoạt là những vấn đề đang còn tồn tại, khó khăn trong quá trình canh tác quế, sử dụng công cụ cây vấn đề để tìm ra nguyên nhân, đưa ra giải pháp hành động, xây dựng bảng phân công nhiệm vụ cho từng thành viên cụ thể thực hiện, quản lý, giám sát việc thực hiện các gải pháp trên.

Các thành viên trong THT sôi nổi thảo luận sử dụng cây thách thức vấn đề

để giải quyết các vấn đề mà nhóm đưa ra

         Tại lớp tập huấn, các nhóm tiến hành thảo luận đưa ra chủ đề là những khó khăn vướng mắc đang tồn tại ở địa phương để cùng nhau giải quyết. Cụ thể: quế bị sâu bệnh hại, chưa biết cách sơ chế quế, chưa có dự liên kết giữa trồng và tiêu thụ quế, giá cả thị trường bấp bênh…

Kế hoạch sản xuất và kinh doanh, quản lý hợp đồng liên kết

Đại diện tổ nhóm trình bày các gải pháp mà tổ nhóm đưa ra 

         Thông qua lớp tập huấn, ban quản lý nhóm được nâng cao năng lực về kỹ năng lãnh đạo, điều hành, quản lý, vận hành, giám sát nhóm. Các thành viên trong nhóm được nâng cao tinh thần đoàn kết, tự tin, chủ động chia sẻ những kiến thức, cách làm hay từ đó huy động được sức mạnh tập thể, liên kết chặt chẽ giữa các thành viên trong THT, giữa THT với các đơn vị đầu vào, thị trường đầu ra và chính quyền địa phương. Đồng thời giúp các hộ thành viên nâng cao tinh thần đoàn kết, tăng cường  trao đổi học hỏi kinh nghiệm trong các hoạt động sinh kế khác tại địa phương.